    | |
32 - 40 uur | Schaal 11 | Bepaalde tijd met intentie tot vast
Wil jij bijdragen aan het behoud en de ontwikkeling van een gezonde leefomgeving in de provincie Utrecht, met gedegen kennis en ervaring op het gebied van externe veiligheid? En wil jij je inzetten voor een brede, integrale advisering rondom gezondheid en veiligheid? Dan ben jij onze nieuwe collega bij het team Milieu.
Wat ga je doen?
Als beleidsmedewerker Omgevingsveiligheid zet je je in voor het verbeteren van de veiligheid en het voorkomen van rampen met gevaarlijke stoffen. Dit doe je door een bijdrage te leveren aan het formuleren van ruimtelijk en mobiliteitsbeleid en door het uit te voeren. Door de veiligheid goed te regelen in vergunningverlening en handhaving, risicoregistratie en toe te zien op de uitvoering van veiligheidsregelgeving door gemeenten. Je volgt het rijksbeleid en vertaalt dit naar provinciaal beleid. En je levert input in het rijksbeleid via het Interprovinciaal Overleg. We werken hierbij nauw samen met gemeenten, de omgevingsdiensten, de Veiligheidsregio en de andere provincies. Wil je je hiervoor inzetten en het verschil maken?
Integrale advisering Gezond en Veilig
In het verlengde van je rol als beleidsmedewerker Omgevingsveiligheid, vervul je, als lid van het Adviesteam Gezond en Veilig, eveneens een adviesrol bij de integrale advisering, waarbij behalve Omgevingsveiligheid ook alle andere kwaliteitsaspecten binnen het thema Gezondheid en Veilig aan de orde komen. Een belangrijke opgave van het team Milieu is het optimaal integraal inbrengen van provinciale ambities rond gezondheid en veiligheid bij (vooral) provinciale en gemeentelijke visie- en beleidstrajecten en gebiedsontwikkelingen. In het kader hiervan worden binnen de provincie meerdere (digitale) instrumenten ontwikkeld en ingezet om het integrale afwegingsproces rondom gezondheid en veiligheid bij ruimtelijke ontwikkelingen in de provincie te verbeteren.
Je bent verantwoordelijk voor o.a. de volgende werkzaamheden:
Als beleidsmedewerker Omgevingsveiligheid bij de provincie Utrecht ben je verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:
- Het vormgeven van provinciaal beleid ten aanzien van omgevingsveiligheid
- De advisering van gemeenten over de inbreng van omgevingsveiligheid in gemeentelijke omgevingsvisies en omgevingsplannen
- De afstemming van beleid op het gebied van omgevingsveiligheid met gemeenten, omgevingsdiensten en veiligheidsregio
- Het leveren van een inbreng ten aanzien van omgevingsveiligheid in het landelijk basisnet voor het vervoer van gevaarlijke stoffen
- Het leveren van een inbreng van omgevingsveiligheid in het provinciale mobiliteitsplan
- Volgen ontwikkelingen rijksbeleid voor omgevingsveiligheid en daarop acteren
- Integrale advisering Gezond en Veilig
- Optimaal integraal inbrengen van provinciale ambities rond omgevingsveiligheid, maar ook ‘gezond en veilig- breed’ bij (vooral) provinciale en gemeentelijke visie- en beleidstrajecten en gebieds-ontwikkelingen;
- Bijdragen aan een goede strategische positie van het Adviesteam Gezond en Veilig, met een goede aansluiting op de werkprocessen waar de inbreng in geleverd moet worden;
- Bijdragen aan de ontwikkeling van instrumenten als hulpmiddel bij de integrale inbreng van gezond en veilig.
Wie zoeken wij?
Functie-eisen
- Je hebt goede kennis van beleidsprocessen op het gebied van omgevingsveiligheid.
- Je bent op de hoogte van recente ontwikkelingen op het gebied van omgevingsveiligheid
- Je adviseert bij ruimtelijke plantrajecten. Je kijkt daarbij breder dan omgevingsveiligheid en signaleert kansen voor gezonde leefomgeving.
- Je hebt een relevante opleiding op minimaal hbo-niveau;
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied omgevingsveiligheid en de inbreng daarvan bij ruimtelijk beleid en ruimtelijke ontwikkelingen;
- Je hebt kennis van bestaande wet- en regelgeving op het gebied van omgevingsveiligheid en van de Omgevingswet;
- Je beschikt over een goede uitdrukkingsvaardigheid, zowel schriftelijk als mondeling.
Functie-wensen
- Je bent enthousiast om met de onderwerpen Omgevingsveiligheid en een integrale advisering over gezond en veiligheid aan de slag te gaan.
- Je hebt een goed gevoel voor politiek/bestuurlijke verhoudingen en een goed oog voor de belangen die spelen in de besluitvormingsprocessen;
- Je bent prettig om mee samen te werken en hebt een open houding;
- Je bent resultaatgericht zonder daarbij je omgeving uit het oog te verliezen.
Wat bieden wij?
Werken bij de provincie Utrecht betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke opgaven. Deze opgaven vragen het bijeenbrengen van veel verschillende disciplines en belangen – vooral buiten, maar ook binnen de organisatie. Als medewerker vorm jij de verbindende schakel. We halen kennis op, delen onze deskundigheid en behalen met elkaar successen. Samen komen we namelijk verder.
We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers. Je krijgt volop de gelegenheid voor eigen initiatief en ruimte om te groeien. Wij vinden een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk. Iedereen krijgt de kans om flexibel en naar eigen vermogen te werken. Bij de provincie Utrecht werken we hybride. Hoe dit eruit ziet geven we samen vorm.
De organisatie is in ontwikkeling. We maken een professionaliseringsslag en gaan steeds meer opgavegericht werken. Als jij het leuk vindt om het voortouw te nemen en verder mee wilt bouwen aan onze organisatie, garanderen wij jou een boeiende tijd.
Naast uitdagend werk en leuke collega’s bieden we jou:
- een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar voor 32 tot 40 uur per week met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
- een salaris van minimaal € 3.935,54 tot maximaal €5.564,56 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur p.w. (schaalniveau 11);
- een Individuele Keuze Budget van 22,37% bovenop je maandelijkse salaris, waarvan je zelf kunt kiezen wanneer het wordt uitgekeerd;
- 18 vakantiedagen én een ruime ATV-regeling met max. 25,5 extra vrije dagen op basis van een fulltime dienstverband;
- een goede pensioenopbouw;
- een persoonlijk ontwikkelbudget van € 5.000,- per vijf jaar;
- de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen via het cursusaanbod bij de UtrechtAcademie.
Contactinformatie
Voor informatie over deze functie kun je contact opnemen met Chantal van Doorn, coördinator Milieu, telefoon 06-21124659
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Sana Nour Eddin, adviseur werving & selectie, telefoon 06-25778981 of mail matchpoint@provincie-utrecht.nl.
Solliciteren
Ben je geïnteresseerd? Reageer dan uiterlijk 3 maart 2024 voor interne kandidaten en 13 maart 2024 voor externe kandidaten.
We vinden het belangrijk dat iedereen de kans krijgt om naar vermogen te werken. In het kader van de participatiewet nodigen we daarom juist ook kandidaten met een registratie in het doelgroepenregister van harte uit om naar deze functie te solliciteren.
Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.
Wie zijn wij?
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.
Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.