    | |
36-40 uur | Schaal 11 | Bepaalde tijd met intentie tot vast
Wat ga je doen?
Je brengt advies uit op het raakvlak van bestuur, beleid en de vaak complexie realiteit van de uitvoering van het openbaar vervoer en (vaar)wegen. Hiervoor zet je je brede juridische kennis en ervaring in op het gebied van met name privaatrecht, maar ook bestuursrecht.
Je fungeert als juridisch aanspreekpunt van het domein en borgt de juridische kwaliteit van de vele mobiliteitsdossiers.
Je brengt (ad hoc) advies uit met betrekking tot o.a. de uitvoering van openbaar vervoer concessies, samenwerkingsovereenkomsten,contracten (waaronder bouwcontracten) , aansprakelijkstellingen, maar ook andere generieke (bestuursrechtelijke) advisering. Als juridisch adviseur breng je voornamelijk advies uit aan teamleiders, beleidsmedewerkers, programmamanagers en projectleiders. Zodoende draag je bij aan een integrale en volledige advisering aan het bestuur. In het advieswerk bewaak je de kaders en denk je mee over juridische mogelijkheden en oplossingen voor de voorliggende opgaven. Kennis delen en klankborden zijn niet alleen werkwoorden voor je maar je weet dat ook in de praktijk te brengen.
- Je bent verantwoordelijk voor o.a. de volgende werkzaamheden:
- Je adviseert proactief over mobiliteitsprojecten en beantwoordt juridische vragen van zowel collega’s als de provinciale bestuurders. Daarbij weet je juridisch complexe situaties in begrijpelijke taal uit te leggen aan de vraagsteller.
- Je beoordeelt of stelt juridische brieven/documenten op, zoals contracten, aansprakelijkstellingen, ingebrekestellingen en verweerschriften.
- Je behandelt en/of begeleidt juridische procedures (waaronder bezwaar- en beroepschriftprocedures).
- Je verdiept je in OV en (vaar) weg-gerelateerde regelgevingen, zoals de Wet personenvervoer 2000, Wet lokaal spoor en de Wegenwet en adviseert (proactief) over vraagstukken of ontwikkelingen op dat gebied.
- Je adviseert over het optuigen van samenwerkingen tussen de provincie en andere overheden en adviseert over de juridische vraagstukken rondom deze samenwerkingsverbanden.
- Je draagt bij aan de vergroting van het juridische bewustzijn van medewerkers ter verhoging en borging van de juridische kwaliteit van producten
Wie zoeken wij?
Voor deze functie zoeken wij een gedreven jurist, met een afgeronde WO-opleiding rechten. Je hebt aantoonbaar ervaring met juridische advisering op het gebied van privaat- als bestuursrecht. Kennis en ervaring op het gebied van Bouwrecht, OV-recht (Wet personenvervoer 2000, de Wet Lokaal spoor) en de Wegenwet is een pre.
Je bent politiek-bestuurlijk sensitief en een stevige adviseur voor collega’s en bestuurders. Kernkwaliteiten die jou omschrijven zijn integer, verbindend, analytisch en zorgvuldig. Je denkt in oplossingen in plaats van problemen waarbij je over de grenzen van je eigen vak heen kijkt en zo nodig ook de regie neemt.
Wat bieden wij?
Werken bij de provincie Utrecht betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke opgaven. Deze opgaven vragen het bijeenbrengen van veel verschillende disciplines en belangen – vooral buiten, maar ook binnen de organisatie. Als medewerker vorm jij de verbindende schakel. We halen kennis op, delen onze deskundigheid en behalen met elkaar successen. Samen komen we namelijk verder.
We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers. Je krijgt volop de gelegenheid voor eigen initiatief en ruimte om te groeien. Wij vinden een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk. Iedereen krijgt de kans om flexibel en naar eigen vermogen te werken. Bij de provincie Utrecht werken we hybride. Hoe dit eruit ziet geven we samen vorm.
De organisatie is in ontwikkeling. We maken een professionaliseringsslag en gaan steeds meer opgavegericht werken. Als jij het leuk vindt om het voortouw te nemen en verder mee wilt bouwen aan onze organisatie, garanderen wij jou een boeiende tijd.
Naast uitdagend werk en leuke collega’s bieden we jou:
- een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar voor 36 tot 40 uur per week met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
- een salaris van minimaal € 4.232,09 en maximaal € 5.972,80 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur p.w. (schaalniveau 11);
- een Individuele Keuze Budget van 22,37% bovenop je maandelijkse salaris, waarvan je zelf kunt kiezen wanneer het wordt uitgekeerd;
- 18 vakantiedagen én een ruime ATV-regeling met max. 25,5 extra vrije dagen op basis van een fulltime dienstverband;
- een goede pensioenopbouw;
- een Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid van € 6.000,- per vijf jaar;
- de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen via het cursusaanbod bij de UtrechtAcademie.
Contactinformatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Cock van Dijk, Teamleider CNB, telefoon: 06-52769475 of mail naar cock.van.dijk@provincie-utrecht.nl
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Henny Willems, adviseur werving & selectie, telefoon 06-38573285 of mail matchpoint@provincie-utrecht.nl.
Solliciteren
Ben je geïnteresseerd? Reageer dan uiterlijk 1december 2024 voor interne kandidaten, voor externe kandidaten hebben we geen einddatum, voorlopig staat deze vacature open. Met geschikte kandidaten gaan we op korte termijn in gesprek.
We vinden het belangrijk dat iedereen de kans krijgt om naar vermogen te werken. In het kader van de participatiewet nodigen we daarom juist ook kandidaten met een registratie in het doelgroepenregister van harte uit om naar deze functie te solliciteren.
Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.
Wie zijn wij?
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.
Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.
Het domein Mobiliteit
Je komt te werken binnen het domein Mobiliteit waar alle op mobiliteit gerichte werkzaamheden zijn samengevoegd.
We houden ons bijvoorbeeld bezig met het gehele provinciale verkeersnet, het personenvervoer (bussen en trams) en het beheer en onderhoud van de provinciale (water)wegen. Om de doelen van het domein te bereiken wordt er veelvuldig samengewerkt met andere overheidsorganisaties, brancheorganisaties en ondernemingen. Je komt te werken bij team Control en Beheersing. Naast drie juridisch adviseurs bestaat het team uit financieel adviseurs, projectcontrollers, en medewerkers bedrijfsvoering. Onze kernwaarden zijn dat we elkaars talenten benutten, vernieuwend zijn, samenwerken en toegevoegde waarde voor collega's en omgeving hebben.