    | |
Parttime | Schaal 12 | Bepaalde tijd voor 2 jaar
Vind jij het leuk om zelf de regie in handen te nemen en ervoor zorgt dat onze organisatie fiscaal in control is? Ben jij een senior fiscaal adviseur die de verschillende belangen onderkent en deze wikt en weegt? Ben jij een goede gesprekspartner voor de fiscalisten van de samenwerkingspartners en de belastingdienst? Wil jij je meerwaarde laten zien bij onze organisatie? Dan kan de provincie Utrecht je hulp goed gebruiken.
Wat ga je doen?
Je draagt samen met collega-fiscale adviseurs de verantwoordelijkheid voor de juiste toepassing van complexe fiscale wet- en regelgeving binnen de provincie Utrecht. Als senior fiscaal adviseur heb je een zelfstandige rol met een diversiteit aan werkzaamheden.
Je neemt het voortouw in fiscale vraagstukken en versterkt de interne expertise. Je adviseert proactief over uiteenlopende fiscale vraagstukken en speelt een sleutelrol in het signaleren en implementeren van verbeteringen. De nadruk ligt hierbij op vraagstukken met betrekking tot btw en het Btw-compensatiefonds, maar je krijgt ook te maken met andere fiscale thema’s binnen de provincie. Je ontwikkelt oplossingen binnen de wettelijke kaders en vertaalt deze naar concrete adviezen, waarbij je zorgt voor een effectieve implementatie en opvolging.
Met jouw fiscale kennis en “bagage” ben je tevens een goede gesprekspartner voor zowel interne als externe stakeholders, waaronder de fiscalisten van onze samenwerkingspartners en de Belastingdienst.
Daarnaast werk je met collega’s aan de optimalisatie en uitrol van het Tax Control Framework (TCF), een cruciaal instrument voor fiscale beheersing en naleving van de vereisten voor Horizontaal Toezicht. Je borgt fiscale controles binnen bedrijfsprocessen en signaleert verbeterpunten, die je bespreekt en implementeert met proceseigenaren. Door voortdurend de fiscale actualiteiten te volgen en actief contact te onderhouden met stakeholders, speel je snel in op nieuwe ontwikkelingen, kansen en risico’s.
Wie zoeken wij?
We zijn op zoek naar een enthousiaste en deskundige collega die graag zijn/haar kennis met collega’s deelt. Je bent klantvriendelijk en kan tegelijk een ingewikkelde boodschap op een eenvoudige manier overbrengen. Standvastigheid is daarbij essentieel, omdat je soms te maken krijgt met tegenstrijdige belangen.Je bent in staat om binnen onze dynamische omgeving met verschillende stakeholders verbinding te maken. Je mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid is uitstekend.
Verder beschik je over:
- Een afgeronde WO-opleiding (fiscaal recht of fiscale economie);
- Minimaal 7 jaar relevante werkervaring. Aantoonbare ervaring bij een overheidsinstelling, zoals de belastingdienst, een belastingadvieskantoren, een provincie of gemeente;
- Ervaring en affiniteit met financiële processen en financieel-administratieve procedures;
- Ervaring met het interpreteren en toepassen van wet- en regelgeving op het gebied van belasting en financiën binnen de publieke sector;
- Je hebt aantoonbare kennis en ervaring van/met het btw-compensatiefonds.
Wat bieden wij?
Werken bij de provincie Utrecht betekent dat je een waardevolle bijdrage levert aan het oplossen van maatschappelijke opgaven. Deze opgaven vragen het bijeenbrengen van veel verschillende disciplines en belangen – vooral buiten, maar ook binnen de organisatie. Als medewerker vorm jij de verbindende schakel. We halen kennis op, delen onze deskundigheid en behalen met elkaar successen. Samen komen we namelijk verder.
We investeren in de ontwikkeling van onze medewerkers. Je krijgt volop de gelegenheid voor eigen initiatief en ruimte om te groeien. Wij vinden een gezonde balans tussen werk en privé belangrijk. Iedereen krijgt de kans om flexibel en naar eigen vermogen te werken. Bij de provincie Utrecht werken we hybride. Hoe dit eruit ziet geven we samen vorm.
De organisatie is in ontwikkeling. We maken een professionaliseringsslag en gaan steeds meer opgavegericht werken. Als jij het leuk vindt om het voortouw te nemen en verder mee wilt bouwen aan onze organisatie, garanderen wij jou een boeiende tijd.
Naast uitdagend werk en leuke collega’s bieden we jou:
- een tijdelijke arbeidsovereenkomst van twee jaar met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd (aantal uur bespreekbaar).
- een salaris van minimaal € 4.799,63 en maximaal € 6.783,53 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur p.w. (schaalniveau 12);
- een Individuele Keuze Budget van 22,37% bovenop je maandelijkse salaris, waarvan je zelf kunt kiezen wanneer het wordt uitgekeerd;
- 18 vakantiedagen én een ruime ATV-regeling met max. 25,5 extra vrije dagen op basis van een fulltime dienstverband;
- een goede pensioenopbouw;
- een Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid van € 6.000,- per vijf jaar;
- de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen via het cursusaanbod bij de UtrechtAcademie.
Contactinformatie
Misschien wil je eerst nog wat meer weten? Geen probleem, voor extra informatie kun je contact opnemen met Harry van der Molen, manager, telefoon 06-34 27 95 34
Voor vragen over de procedure kun je contact opnemen met Amina Lahrouchi, adviseur werving & selectie, telefoon: 06-25735980 of mail: matchpoint@provincie-utrecht.nl
Interne kandidaten hebben voorrang op externe kandidaten.
Solliciteren
Ben je geïnteresseerd? Reageer dan uiterlijk 17 maart 2025 voor zowel intern als externe kandidaten.
We vinden het belangrijk dat iedereen de kans krijgt om naar vermogen te werken. In het kader van de participatiewet nodigen we daarom juist ook kandidaten met een registratie in het doelgroepenregister van harte uit om naar deze functie te solliciteren.
Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.
Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Solliciteer dan ook en overtuig ons in jouw motivatiebrief!
Wie zijn wij?
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.
Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.